未来职场需要哪些人


指导顾问:他们是帮助新员工尽快成熟,全职工作的高级白领。咨询师的出现会降低新员工的学习难度,增强他们的企业忠诚度。 健康管理师:健康管理师可与企业签订短期合同。他们主要负责开发一些适合白领的运动项目,制定一些有利于白领身心健康的工作环境指标,提供健身方面的信息和建议。 商务礼仪顾问:他们是高科技办公室的礼仪老师或礼仪小姐。他们主要是为办公室的同事提出在进行视频会议、打手机、发邮件等商务交往时应该注意的礼仪问题。 食品顾问:可以是全职工人,也可以是企业聘请的短期合作者。他们主要为员工提供饮食建议。 家庭咨询师:他们是全职工作专家。帮助员工处理家庭关系。 员工发展战略顾问:他们是一群“未来主义者”。他们随时跟踪职业圈的变化,针对一些新兴职业,为企业的人力资源投入和员工的个人发展提供建议。
查看更多:
  • 职场工作技巧
  •  
  • 职场
  • 更多栏目最新
    工作一定要忍受才能在职场生存
    工作一定要忍受才能在职场生
    有时候,你想象的会成真。然而,这并不常见。你最好做出改变
    国际商务的送礼秘诀
    国际商务的送礼秘诀
    美国:美国人主要注重礼物的实用性和陌生感。比如中国制造
    岗位说明书如何发挥作用?
    岗位说明书如何发挥作用?
    最近联系了一个公司老板,在沟通中提到了项目内容之一的职
    人力资源总监最看重你什么
    人力资源总监最看重你什么
    王小玮:事实上,说到人才,很多人认为他们的工作经验是最重要
    用年终红包还要贷量力而行
    用年终红包还要贷量力而行
    由于住房按揭贷款优惠利率已经取消,明年执行贷款利率时允
    “职场五魅”助你成功
    “职场五魅”助你成功
    在某种程度上,许多人成功是因为他们“看起来像一个成功的

    推荐网购省20%-90%神器免费领!